Schulungen und Workshops für mehr Datenkompetenz in Ihrer Organisation
„69% der Entscheidungsträger geben an, dass das Personal aufgrund von mangelnden Datenkenntnissen nicht in der Lage ist, Daten effektiv zur Entscheidungsfindung zu nutzen.“
„Fast 80 % der Mitarbeiter geben an, dass sie eher in einem Unternehmen bleiben, das ihnen die erforderlichen Datenkenntnisse vermittelt.“
„Nur 47 % der Mitarbeiter geben an, dass ihnen von ihrem Unternehmen eine Datenschulung angeboten wurde.“
Building Data Literacy; Forrester Studie; Februar 2022
Data Science, Data Analytics, Big Data, Digitalisierung & Customer Experience, IOT, Künstliche Intelligenz – alle aktuellen Digitalisierungsthemen genauso wie Geschäftsprozesse beruhen auf der korrekten und zielgerichteten Nutzung eigener und fremder Daten. Wo die Quantität der Daten oft gegeben ist, fehlt für eine erfolgreiche Hebung des “Datenschatzes” oft das genaue Verständnis über die Daten und deren Qualität, insbesondere dann wenn es um die gemeinsame Nutzung über Unternehmensbereiche hinweg geht. Zudem mangelt es oft auch an den Kompetenzen und dem Verständnis der MitarbeiterInnen (Data Literacy), wenn es um den korrekten Gebrauch von Daten geht. Eine Unternehmenskultur für eine „Data Driven Organization“ benötigt eine entsprechende Datenkultur als auch die notwendigen Datenfertigkeiten und -kompetenzen der Mitarbeiter.
Unsere erfahrenen Trainer bieten Ihnen maßgeschneiderte Schulungen & Workshops auf Basis modernster Methoden und Didaktik für Ihre Organisation und Ihre Mitarbeiter an, um grundlegende Kompetenzen für den Aufbau eines strategischen Datenmanagements zu erwerben und diese in der Praxis zielgerichtet einzusetzen.
Sprechen Sie uns an, gerne erstellen wir für Sie ein individuelles und bedarfsgerechtes Schulungskonzept.
Grundlagen „Strategisches Daten-Management“
Eine effektive und verständliche Datenstrategie, ein Data Governance Rahmenwerk, Datenkatalog / Metadatenmanagement sowie ein prozessorientiertes Datenqualitätsmanagement sind die Grundlagen einer erfolgreichen Wertschöpfung der allseits vorhandenen Daten sowie deren sichere und gesetzeskonforme Nutzung (DSGVO).
- Teilnehmer:innen kennen und verstehen die Zusammenhänge der einzelnen Disziplinen des Daten Managements.
- 2 Tage vor Ort oder 4×3,5h remote, max. 12 TeilnehmerInnen
- Individuelle Anpassungen sind jederzeit möglich
Metadaten-Management – eintägige Schulung
To be Data-driven, an organisation has to be Metadata-driven!
(Quelle: DMBOK 2, S. 418)
Metadaten sind der Schlüssel für ein erfolgreiches Daten-management. Nur mit Hilfe von Metadaten lassen sich Daten unternehmensweit nutzen, ihre Qualität sicherstellen und mit Hilfe von Analytics Wissen aus den Daten generieren.
- Teilnehmer:innen kennen und verstehen den Wert von Metadaten und wie diese zu einem erfolgreichen Datenmanagement beitragen können
- Die Schulung zum Metadaten-Management ist für Führungskräfte und Mitarbeiter aus EDV und Informationsmanagement, Projektleiter und Projektmitarbeiter von Data Warehouse und Business Intelligence Projekten geeignet, sowie Mitarbeiter aus operativen Bereichen, die mit Aufgaben des Datenmanagement betraut sind.
- 1 Tag vor Ort oder 2×3,5h remote, max. 12 Teilnehmer
Workshop „Einführung Strategisches Daten-management“
In diesem Workshop ermitteln wir gemeinsam einen ersten Standort Ihres Unternehmens und identifizieren die wichtigsten Elemente, die für die erfolgreiche Einführung eines strategischen Datenmanagements erforderlich sind.
- Teilnehmer:innen sollen die Elemente und den Wert eines Strategischen Datenmanagements kennen- und schätzen lernen sowie die Maßnahmen, die für eine erfolgreiche Einführung und Ausgestaltung erforderlich sind.
- Final können die Teilnehmer:innen den Reifegrad des Datenmanagements beurteilen und ggf. vorhandene Lücken identifizieren.
- 1 Tag unternehmensintern oder 2×3,5h remote
- 1-2 erfahrene Moderatoren je nach Teilnehmerzahl
- Firmen-individuelle Anpassungen sind möglich
Reifegrad (Maturity) Assessment
Auf Basis Ihrer Unternehmensstrategie und -zielen erstellen wir mit Hilfe von strukturierten und freien Interviews mit Mitarbeiter:innen aus dem Datenmanagement und relevanten Geschäftsbereichen einen individuellen Bericht über Stärken und Schwächen Ihres Datenmanagements mit Schwerpunkt auf die Themen Data Governance, Daten Architektur, Metadaten Management und DQM. Insbesondere identifizieren wir gemeinsam Fähigkeitslücken für den Aufbau eines Strategischen Datenmanagements (People, Process, Policies & Organisation).
- Interviews durch 2 Management Berater mit ca. 10 Mitarbeitern aus verschiedenen Bereichen (Anwender, Business-Verantwortliche, IT-Verantwortliche, BI/DWH Verantwortliche, usw.).
Data Literacy
Die Fähigkeiten, die erforderlich sind, um Daten zu verstehen, zu erforschen, zu nutzen, mit ihnen Entscheidungen zu treffen und diese zu vermitteln.
Data Skills
Die Techniken, die verwendet werden, um aus Daten eine Bedeutung zu extrahieren und Erkenntnisse mit ihnen zu kommunizieren. Zu den grundlegenden Datenkenntnissen gehören Datenkompetenz und grundlegende Datenanalysefähigkeiten. Zu den fortgeschrittenen Fähigkeiten gehören Datenwissenschaft, KI, maschinelles Lernen und fortgeschrittene Analysetechniken.
Datenkultur
Eine Reihe von kollektiven Verhaltensweisen und Überzeugungen, die Daten in die Abläufe, Denkweise und Identität eines Unternehmens einbinden. Eine Datenkultur verbessert die Entscheidungsfindung, indem sie jeden im Unternehmen mit den Erkenntnissen ausstattet, die er benötigt, um wirklich datengesteuert zu sein und komplexe geschäftliche Herausforderungen zu bewältigen.